слоган

+7 495  777 09 07
 +7 925  097 96 97

info@rationalgrain.ru

НАС  РЕКОМЕНДУЮТ

Новости

31 июля
Офисы в Подмосковье: ехать ли за МКАД?

   Аналитический портал IRN.RU провел исследование о том, стоит ли компании перенести офис из  Москвы за МКАД. RATIONAL GRAIN выступило экспертом.

25 июля
Как вывести на чистую воду офисного манипулятора?

   Управляющий директор RATIONAL GRAIN Степанова Ольга поделилась с порталом  E-xecutive.ru своими наблюдениями об офисных манипуляторах

17 июля
Как нужно выплачивать бонусы, чтобы максимально мотивировать сотрудника

   Некоторые западные компании, чтобы удержать и максимально мотивировать ценных сотрудников, переходят на новую схему выплаты премий и бонусов - они решили выплачивать их трижды в год. У экспертов мнение по этому вопросу неоднозначное: ведь мотивация может сильно снизиться, если выплаты бонусов вдруг "замедлятся". Портал RB.ru провел свое исследование по данному вопросу с привлечением экспертов кадрового рынка, компаний RATIONAL GRAIN, ANCOR Professional,AT Consulting.

27 июня
Причины и проблематика "кадрового голода" в России

   «Кадры решают все!» - говорил еще товарищ Сталин в 1935 году. Прошло более  чем половина  века, однако,  с того момента,  как была сказана эта фраза, вопрос с кадрами не стал легче, напротив,  он становится острее с каждым годом!Риторика фразы становится резче, на демографические проблемы нашего времени ложатся проблемы низкого качества средне - специального и высшего образования, массовое «отучение» людей  от труда, пропаганда труда белых воротничков и так далее... Почему же  возникает острая проблема с кадрами, к тому же она и усугубляется ежегодно?

13 июня
Развенчиваем мифы о кадровых агенствах

   За время своей работы мы много раз встречались с самыми нелепыми историями, в которых фигурировали кадровые агентства.  Вот мы и решили провести небольшой ликбез на эту тему и развеять некоторые мифы.

30 мая
Покинуть компанию…. Какие причины могут стоять за данным решением?

   Перед вами 10 самых веских причин  попрощаться с компанией уже сегодня. Когда вы устраиваетесь на работу, будущая организация и коллектив видятся чуть ли вторым домом и семьей, с которыми хочется провести в любви и согласии не один год. Однако суровая правда жизни вносит свои коррективы – все счастливые сотрудники улыбаются одинаково, а вот те, кто собрался увольняться располагают массой аргументов против своих работодателей. И так, как понять, что нагрянул карьерный кризис и пришло время менять работу?

26 мая
Секреты успешного интервью: как не попасть впросак?

   Самые сложные, каверзные и неожиданные – E-xecutive.ru представляет подборку вопросов,  которые на собеседовании часто ломают копья многие кандидаты.

Эксперты ведущих компаний кадрового рынка поделились своим видением самых проблемных вопросов на собеседовании.

15 мая
Как предотвратить застой в карьере?

   Вы можете даже не подозревать о страшном диагнозе вашей карьеры. Каждый день вы ходите в офис и обратно, а карьера, между тем, доживает последние годы. Как вовремя распознать ее упадок и взяться за реанимацию? Портал E-xecutive.ru разобрался в этих вопросах с экспертами кадрового рынка.

05 мая
Путин сказал "нет" заемному труду в  Росиии

Владимир Путин подписал закон о запрете заемного труда, который вступает в силу с 1 января 2016 года.

04 апреля
Из каких компаний бегут сотрудники?

   E-xecutive.ru  выяснил с экспертами кадрового рынка, каким начальникам и работодателям надо быть на стороже: от них скоро уйдут сотрудники.

« 1 2 3 4 5 6 [7] 8 9 10 ... »